岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、执行总部下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、负责店面人员管理、目标制定和达成
5、负责店面商品、样品及货物管理
6、负责店面销售和客户关系管理，每天向上级提交销售报告

任职资格：
1、3年以上的零售管理工作经验，具有较强的店面管理能力；
2,、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；

薪资待遇:
1、年薪15万以上，底薪+提成+奖金；
2、统一缴纳社会保险+各项福利待遇；

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